建行济宁金乡支行认真开展员工家访活动

　　建行济宁金乡支行认真开展员工家访活动家访工作坚持“分级负责，责任到人”，根据员工管理权限分层级开展。其中，行长对班子成员开展家访，分管行领导对分管部门主要负责人开展家访；部门、网点对本单位副职及以下人员开展家访。对员工开展家访工作要求2名工作人员以上，了解员工家庭基本情况、八小时外的兴趣爱好，介绍员工的在职表现，了解存在的实际困难及其对单位的意见建议。不得弄虚作假和流于形式，不得无中生有或隐瞒事实。家访工作完成后三亿体育，如实填列《员工家访情况记录表》并上报支行家访办公室。